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Syndicat des Métallos

Allégations de fraude à la section locale 8922: Le syndicat sera remboursé

Le Syndicat des Métallos prend acte de la décision de l’ancien président de la section locale 8922 Patrick Pellerin, visé par une enquête criminelle pour fraude et démis de ses fonctions en décembre 2021, d’acquiescer à jugement et de faire droit à toutes les demandes …
Publié : 18/10/2022
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Une clause sur la violence conjugale au Best Western Europa en mémoire de notre consœur décédée

La cinquantaine de travailleuses et travailleurs de l’hôtel Best Western Europa au centre-ville de Montréal a ratifié un nouveau contrat de travail de quatre ans, dans une proportion de 88 %.
Publié : 13/10/2022
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Syndicat des Métallos

Nouveau contrat chez Logistec arrimage/division fer

Les 22 syndiqués de Logistec arrimage à Sept Îles, qui opèrent le convoyeur de minerai de fer alimentant le quai multiusagers de Pointe-Noire, ont ratifié récemment un contrat de travail de façon anticipée avec d’importantes hausses salariales immédiates et une protection contre l’…
Publié : 11/10/2022
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Fin de la grève et 12 % d’augmentation chez Mecar Métal à Saint-Bruno

« L’employeur ne pourra pas faire autrement que nous respecter »

C’est sur une belle victoire qu’a pris fin hier la grève des 35 métallos de Mecar Métal à Saint-Bruno-de-Montarville, amorcée le 2 septembre dernier. Ceux-ci ont réussi à arracher une hausse salariale de 12 % la première année et la protection complète contre l’…
Publié : 21/09/2022
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Un bon contrat pour les syndiqués de Metcor à Saint-Eustache

Des hausses salariales de 6 % cette année et un minimum de 20 % sur cinq ans

Les 24 syndiqués de l’usine Metcor à Saint Eustache, qui assurent le traitement thermique de trains d’atterrissage pour les avions, ont ratifié à 93 % un nouveau contrat de cinq ans, avec des hausses salariales totalisant 20 % et une augmentation totale de la masse salariale de 25 %, en incluant les primes.
Publié : 20/09/2022
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Nouveau contrat chez Dyne-A-Pak à Laval

La masse salariale augmentera de 25 % en 5 ans

Les quelque 120 travailleurs et travailleuses de l’usine d’emballage alimentaire Dyne-A-Pak à Laval ont ratifié à 94 % un nouveau contrat de travail de 5 ans en vertu duquel la masse salariale augmentera de 25 % sur la durée du contrat.
Publié : 14/09/2022
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POUR CONTACTER LE SERVICE DES COMMUNICATIONS :

Clairandrée Cauchy 514 774-4001 ou ccauchy@metallos.ca

Jocelyn Desjardins 514 604-6273 ou jdesjardins@metallos.ca