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Un nouveau contrat pour les travailleur.euse.s des Industries Propals

La soixantaine de métallos membres de la SL 7625 qui travaillent pour les Industries Propals à Laval ont ratifié un nouveau contrat de travail de 5 ans, qui prévoit des hausses salariales totalisant 16,5 %. La cotisation de l’employeur au REÉR collectif passe de 1 % à 2 % du salaire.
Publié : 26/05/2026
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Syndicat des Métallos

Bon contrat chez Soucy Baron, où sont fabriquées les rondelles de hockey

La soixantaine de travailleur.euse.s de l’entreprise de fabrication de pièces en caoutchouc Soucy Baron, à Saint-Jérôme (SL 930L), a ratifié, dans une proportion de 82 %, un nouveau contrat de 4 ans, qui prévoit des hausses salariales totalisant 13,5 %.
Publié : 22/05/2026
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Syndicat des Métallos

Nouveau contrat de travail à la boulangerie Wonderbrands de Gatineau

L’usine gatinoise se hisse en tête de file des conditions de travail au Canada

Les Métallos de la SL 9584 à la boulangerie Wonderbrands de Gatineau ont ratifié un contrat de trois ans dans une proportion de 85 %.
Publié : 19/05/2026
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Syndicat des Métallos

Mandat de grève générale illimitée chez Maibec

Les métallos de chez Maibec à Saint-Théophile, en Beauce, se sont doté.e.s d’un mandat de moyens de grève générale illimitée, dans une proportion de 72 %. Ces travailleur.euse.s demandent de réduire l’écart de salaire qui les sépare …
Publié : 14/05/2026
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Briseur.euse.s de grève chez Siemens

L’employeur continue ses travaux d’agrandissement illégalement

La compagnie Siemens Énergie, qui a mis en lockout 105 travailleur.euse.s le 15 avril dernier, ajoute l’insulte à l’injure en faisant faire illégalement leur travail par des travailleur.euse.s de remplacement (ou scabs, en langage courant). C’est ce qu’a révélé un …
Publié : 13/05/2026
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Rapport de l’OBVIA sur l’IA au travail

Des organisations syndicales réclament un déploiement de l’IA responsable, fondé sur la transparence, l’encadrement et la formation

À la suite de la publication du rapport de l’Observatoire international sur les impacts sociaux de l’intelligence artificielle et du numérique (OBVIA), plusieurs organisations syndicales — l’APTS, la CSQ, la CSN, la FIQ, la FTQ, le SCFP, le SFPQ, le SPGQ, ainsi que le Syndicat des …
Publié : 07/05/2026
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POUR CONTACTER LE SERVICE DES COMMUNICATIONS :

Clairandrée Cauchy 514 774-4001 ou ccauchy@metallos.ca

Jocelyn Desjardins 514 604-6273 ou jdesjardins@metallos.ca